Rodolphe Durand

À propos Rodolphe Durand

Rodolphe Durand est professeur à HEC Paris, et invité régulièrement dans de nombreuses universités notamment Harvard Business School en 2012, Cambridge University et New York University en 2011. En février 2015, son Mooc sur Coursera ‘Time To Reorganize’ a connu un grand succès (16,000 suscribers, 10,000 actifs, 180 pays), il remet en perspective le rI´le du management dans un monde secoué par le désengagement des individusSes travaux et conférences portent sur les origines stratégiques, institutionnelles et sociales des avantages concurrentiels développés par les organisations en général et les entreprises en particulier.Rodolphe est lauteur de nombreux ouvrages parmi lesquels

• La désorganisation du monde (Eds Bord de lEau, 2013) et Lorganisation pirate (co-ecrit avec JP Vergne, Eds Bord de LEau, 2010) qui mettent en perspective les thématiques de linnovation stratégique, de la légitimité du management, et de lévolution du capitalisme.
• Organizational Evolution and Strategic Management (Sage, 2006)
• le Guide du Management Stratégique (Dunod, 2003)
• Entreprise et Evolution Economique (Belin, 2000),

Il a reçu plusieurs prix pour ses contributions, notamment le prix du meilleur jeune chercheur (AIMS, 1999), le prix Scott 2005 du meilleur article de sociologie des organisations (décerné par lAmerican Sociological Association), l’Euram/Imagination Lab award for innovative scholarship (2010) et le prix de la Fondation HEC du meilleur chercheur (2012).